Свердловский областной суд обязал «Уральский завод металлоконструкций» признать трудовые отношения с жителем Нижнего Тагила Степаном и выплатить ему деньги за производственную травму, сообщили в пресс-службе ведомства.
Ранее Степан устроился на работу на завод маляром по окраске металлических конструкций, ему пообещали заработную плату в размере 35-40 тыс. рублей, но оформлять трудовые отношения надлежащим образом стороны не стали. Мужчина отработал на предприятии три смены. В первый рабочий день он обратил внимание на сильный износ шланга высокого давления сообщил об этом своему начальнику, однако тот его проигнорировал. В результате во время ночной смены в руке у работника шланг лопнул, а Степан почувствовал резкую боль. Один из работников завода увез Степана в травмпункт, там ему оказали медицинскую помощь. Позже Степану сделали рентген, наложили гипс, но через пару дней у него была обнаружена гангрена.
В период лечения пострадавший палец пришлось ампутировать на уровне фаланги.
В больницу к Степану приехал замдиректора по производству «Уральского завода металлоконструкций» и передал истцу заработную плату в сумме 7 тыс. рублей за отработанные смены. Кроме этого в больницу приезжал начальник цеха и просил отказаться от заявления о производственной травме. В больнице мужчине выдали листы нетрудоспособности, но работодатель их не принял. Руководство предприятия отказалось признать факт трудовых отношений и не признало несчастный случай.
Степан подал заявление в суд Нижнего Тагила, но в удовлетворении требований ему отказали.
Истец с таким решением не согласился и подал апелляционную жалобу в Свердловский областной суд. Судебная коллегия, изучив материалы дела, сочла, что выводы суда первой инстанции, не соответствуют обстоятельствам дела.
Свердловский суд принял новое решение, которым исковые требования Степана частично удовлетворены. Установлен факт трудовых отношений между истцом и «Уральским заводом металлоконструкций» в должности маляра, а также несчастный случай производственным. С завода взыскан средний заработок в размере почти 37 тыс. рублей и компенсация морального вреда в размере 180 тыс.
Фото: pixabay.com